根據(jù)省人力資源和社會保障廳3月28日印發(fā)的《關(guān)于2012年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》要求，營口市企業(yè)退休人員2012年養(yǎng)老金待遇調(diào)整工作于4月9日起全面展開。今年是我市第八次為企業(yè)退休人員上調(diào)養(yǎng)老金待遇，從1月份開始計算。此次調(diào)整后，我市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人均月增資額將達(dá)200元，再創(chuàng)歷史新高；月人均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)將達(dá)到1520元，同比增長15%，預(yù)計2012年全市養(yǎng)老金支出將達(dá)到35.8億元。

 　 此次調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍包括2011年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的企業(yè)退休（職）人員。符合國家、省規(guī)定的繳費年限（含視同繳費年限。不含特殊工種折算年限）每滿1年（不足1年按1年計算），每人每月增加2元。在此基礎(chǔ)上，符合下列條件的，分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：建國前退休老工人，每人每月增加155元；1949年1月1日至1949年9月30日參加工作退休人員，每人每月增加150元；1949年10月1日至1953年12月31日參加工作退休人員，每人每月增加145元；1954年1月1日后參加工作至2005年12月31日退休人員，每人每月增加143元，退職人員每人每月增加80元；2006年1月1日至2010年12月31日退休人員每人每月增加95元，退職人員每人每月增加50元。

  　經(jīng)過連續(xù)7年的養(yǎng)老金待遇調(diào)整，截至2011年底，我市企業(yè)退休人員月均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)已達(dá)到1320元，較2004年末人均每月不足500元的水平提高了820元，增幅達(dá)到264%。去年共為全市19.5087萬名企業(yè)退休人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金31億元，較上年增加5億元。

  　今年的養(yǎng)老金待遇調(diào)整工作，營口市人力資源社會保障行政部門和社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將采取全新的工作模式，最大限度簡化工作流程，專門開發(fā)了應(yīng)用軟件，全面實現(xiàn)“網(wǎng)上調(diào)待”，確保養(yǎng)老金待遇調(diào)整的工作效率和準(zhǔn)確程度。目前，軟件調(diào)試基本結(jié)束，人員培訓(xùn)業(yè)已完成，各項資金足額到位，發(fā)放銀行準(zhǔn)備就緒。調(diào)整和補(bǔ)發(fā)工作將在4月底前全面完成。

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